Il contratto di assunzione part-time deve prevedere la collocazione dei turni.
Lo afferma la Corte di Cassazione nell’ordinanza n. 11333/2024.
In particolare, la
Il Tribunale di Milano, sezione lavoro, Dott. Franco Caroleo con la sentenza pubblicata il 19/06/2024 (scaricabile in fondo) ha evidenziato alcuni aspetti interessanti
In caso di soppressione della posizione lavorativa il datore di lavoro prima di decidere il licenziamento per giustificato motivo oggettivo è obbligato a tentare il